Busca de talentos em nível diretivo ou para média gerência pela subsidiária Opportunity

Acreditamos firmemente nos seguintes princípios:

A procura e contratação de talentos é um sutil e delicado processo orgânico.

Trata-se de uma série bem sincronizada de acontecimentos. Envolve um trabalho em equipe, geralmente formado por um ou mais gestores da empresa cliente, um representante de Recursos Humanos, nosso Consultor com sua equipe e os candidatos de mercado.

O sucesso depende do alinhamento e da cooperação de todos estes personagens.

Cada organização é diferente, cada contexto é único e cada processo de seleção ou desenvolvimento de talentos é distinto.

Soluções rígidas, de prateleira, massificadas, sem um diagnóstico preciso e uma estratégia para ação dificilmente proporcionam resultados duradouros.

Nossos consultores empregam larga vivência e experiência para avaliar individualmente cada projeto para oferecer aos clientes soluções made-to-suit e criativas.